RYA recherche un directeur non exécutif

La Royal Yachting Association (RYA) recherche un administrateur non exécutif enthousiaste et avant-gardiste pour rejoindre son conseil d'administration. Nous recherchons des personnes expérimentées dotées de solides capacités de réflexion critique et capables d'exercer un jugement indépendant pour travailler efficacement avec d'autres administrateurs exécutifs et non exécutifs.

A l'issue d'une évaluation des compétences, le Conseil souhaite équilibrer sa composition et ses compétences et souhaite recevoir les candidatures de candidats ayant une expérience professionnelle dans l'un des domaines suivants : marketing et communication, administration sportive ou juridique.

Une qualification reconnue en relations publiques, marketing ou droit est souhaitable, ainsi qu'une connaissance et une expérience plus larges ou une période significative d'implication dans la gestion d'activités connexes dans des organisations complexes.

Le président de la RYA, le directeur général et le directeur financier siègent au conseil d'administration avec sept autres administrateurs non exécutifs nommés sur la base de leurs compétences personnelles. Vous effectuerez un mandat de quatre ans à compter de l'AGA de cette année. Les élus auront la possibilité de se représenter pour un nouveau mandat.

Le conseil d'administration de RYA se réunit six fois par an, ce rôle n'est pas rémunéré mais les frais de déplacement de base sont payés. Nous accueillons les candidats de tout le Royaume-Uni.

Le rôle du Conseil est de superviser la gestion des affaires de l'Association et de s'acquitter des responsabilités des administrateurs en vertu de la Loi sur les sociétés.

Les principales missions du Conseil sont de :

  • Responsable de la gouvernance d'entreprise
  • Élaborer des plans stratégiques à long terme
  • Soutenir la gestion opérationnelle et approuver le plan d'exploitation annuel et les budgets d'exploitation
  • Superviser la gestion des risques et les questions de sécurité pour l'Association
  • Diriger nos obligations concernant la stratégie d'engagement des parties prenantes de l'Association

Application

La RYA promeut activement la diversité au sein de sa main-d'œuvre et accueille les candidatures de toutes les sections de la communauté. Conformément à notre plan d'action pour la diversité, nous souhaitons obtenir un conseil d'administration plus diversifié et accueillons particulièrement les candidatures de groupes sous-représentés, en particulier les personnes issues de minorités ethniques et les personnes handicapées.

Afin de maintenir l'équilibre hommes-femmes, nous sommes particulièrement désireux d'attirer une femme supplémentaire au conseil d'administration. La déclaration d'engagement public de la RYA sur la diversité des genres peut être consultée ici.

Si vous souhaitez rejoindre le conseil d'administration et que vous pensez avoir les compétences et l'expérience nécessaires, veuillez télécharger et remplir un formulaire d'évaluation. Les formulaires d'évaluation doivent être envoyés par courrier électronique à Dave Strain, directeur financier board18@rya.org.uk à 5h le Vendredi, 14 2018 Septembre. Veuillez également inclure une lettre de motivation, un formulaire de suivi de l'égalité et un CV/résumé de carrière.

Vous aimez la navigation de plaisance ? Pourquoi ne pas rejoindre l'association qui promeut et protège la navigation de plaisance britannique sûre, réussie et enrichissante. Rejoignez-nous aujourd'hui et soutenez la RYA dans la protection de vos droits et libertés de navigation. Bénéficiez de conseils et d'une assistance gratuits sur tous les aspects de votre navigation, ainsi que d'une gamme d'offres personnelles fantastiques pour les membres. En savoir plus en appelant le 023 8060 4159, email member.services@rya.org.uk ou visitez le site www.rya.org.uk.

Cet article a été rédigé et/ou édité par l'équipe MIN basée au Royaume-Uni.

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